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Developmental or exploitative? How Chinese leaders integrate authoritarianism and benevolence to cultivate subordinates
An-Chih Andrew Wang
(First Author)
组织行为学/人力资源管理学
科研成果
:
期刊稿件
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期刊论文
综述
指纹
指纹
探究 'Developmental or exploitative? How Chinese leaders integrate authoritarianism and benevolence to cultivate subordinates' 的科研主题。它们共同构成独一无二的指纹。
分类
加权
按字母排序
Arts and Humanities
Benevolence
100%
Authoritarianism
100%
Style
50%
Initiative
25%
Interpersonal
25%
Excellence
25%
Potential
25%
Capabilities
25%
Mistakes
25%
Pursuit
25%
Shapes
25%
Duty
25%
Professional
25%
Psychology
Achievement
25%